Come scrivere messaggi professionali su LinkedIn: guida pratica ed esempi
Come scrivere un messaggio professionale su LinkedIn? Scopri come contattare recruiter, aziende e professionisti senza sembrare invadente, con esempi pratici.
13 agosto 2026
Cosa scoprirai in questo articolo
Come scrivere un messaggio professionale su LinkedIn
Cosa dire quando contatti un recruiter
Come chiedere informazioni senza sembrare insistente
Come presentarti se stai cercando lavoro
Gli errori da evitare nei messaggi LinkedIn
Esempi di messaggi da personalizzare
Perché un messaggio su LinkedIn può fare la differenza
LinkedIn non serve soltanto a candidarsi agli annunci.
Può essere uno strumento molto potente per entrare direttamente in contatto con recruiter, responsabili HR e professionisti delle aziende in cui vorresti lavorare.
Il problema è che molti messaggi iniziano così:
“Buongiorno, sto cercando lavoro. Posso inviarle il mio CV?”
Il destinatario non sa chi sei, perché lo hai contattato e soprattutto perché dovrebbe risponderti.
Un buon messaggio deve invece creare un motivo per iniziare una conversazione.
1. Non scrivere a caso: scegli la persona giusta
Prima di inviare un messaggio, guarda il profilo. Se vuoi lavorare in una determinata azienda, cerca:
recruiter;
HR Manager;
responsabile del reparto;
professionisti che svolgono già il ruolo che ti interessa.
E chiediti:
“Perché sto scrivendo proprio a questa persona?”
Se non hai una risposta, probabilmente non è ancora il momento di premere “Invia”.
2. Personalizza il messaggio
Scrivere semplicemente “Ciao Marco” non significa personalizzare. Fai riferimento a qualcosa di concreto:
una posizione aperta;
un progetto dell'azienda;
un post pubblicato;
un percorso professionale simile al tuo.
Per esempio:
“Buongiorno Laura, ho visto che ABC sta cercando una figura Marketing Specialist. Ho tre anni di esperienza nel digital marketing e sto valutando nuove opportunità in questo ambito. Mi farebbe piacere entrare in contatto.”
Molto meglio di:
“Buongiorno, sono alla ricerca di lavoro. Avete posizioni aperte?”
3. Non trasformare LinkedIn nel tuo curriculum
Un messaggio efficace dovrebbe essere breve. Una struttura semplice:
Perché scrivo → chi sono → cosa sto cercando.
Per esempio:
“Buongiorno Dott. Rossi, ho visto che segue le selezioni per ABC. Lavoro da quattro anni nell'area commerciale B2B e sto valutando nuove opportunità nel settore. Mi farebbe piacere entrare in contatto e rimanere aggiornato sulle vostre future selezioni.”
Non servono dieci paragrafi. Il tuo profilo LinkedIn e il curriculum sono lì proprio per approfondire.
4. Se hai già inviato una candidatura
Puoi utilizzare LinkedIn per dare un volto alla tua candidatura.
“Buongiorno Dott.ssa Rossi, oggi ho inviato la mia candidatura per la posizione di Marketing Specialist presso ABC. Il ruolo mi interessa particolarmente perché negli ultimi tre anni ho lavorato proprio su campagne digitali e content strategy. Ho pensato di contattarla anche qui per presentarmi brevemente. Grazie per l'attenzione.”
Non chiedere:
“Ha visto il mio CV?”
Stai semplicemente facilitando il collegamento tra il tuo nome e la candidatura.
5. Gli errori da evitare
Evita messaggi come:
❌ “Ciao, avete lavoro?”
❌ “Cerco urgentemente lavoro.”
❌ “Posso mandarle il CV?”
❌ Messaggi copiati e incollati a decine di persone.
❌ Richieste immediate di una telefonata di 30 minuti.
❌ Insistere se non ricevi risposta.
Un follow-up dopo qualche giorno può essere utile. Cinque messaggi consecutivi no.
La domanda da farti prima di premere “Invia”
Non chiederti soltanto:
“Cosa posso ottenere da questa persona?”
Chiediti:
“Perché questa persona dovrebbe avere interesse a rispondermi?”
È qui che cambia il modo di utilizzare LinkedIn. Non devi scrivere a 100 persone.
