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Pubblicato il 18/09/2026
SAP Consultant / SAP S/4HANA Consultant - Rende
Accenture ricerca SAP Consultant / SAP S/4HANA Consultant a Rende. Mansioni previste: Partecipare a team nazionali e internazionali dedicati a progetti di trasformazione digitale e servizi di manutenzione applicativa SAP. Analizzare, disegnare e implementare requisiti funzionali e processi dei clienti su SAP S/4HANA. Lavorare su ambiti come AFC, SCM, HCM, ISU e Analytics. Partecipare a progetti complessi di SAP Transformation e/o Application Maintenance Services (AMS). Nel medio-lungo periodo, supportare e guidare le risorse junior, contribuendo alla loro crescita professionale. Assumere progressivamente il ruolo di referente del cliente per uno specifico modulo/processo, fino a svolgere funzioni di Tower Lead. Requisiti: 1–4 anni di esperienza su almeno uno dei seguenti moduli SAP: FI, CO, SD, MM, PP, HCM, BRIM. Almeno 2 anni di esperienza in implementazione, Transformation e/o AMS su progetti complessi SAP S/4HANA. Diploma o laurea in discipline STEM, economiche o affini. Certificazioni SAP e/o metodologiche, ad esempio Agile o Scrum Master. Costituiscono un plus almeno 1 anno di esperienza con strumenti di AI, preferibilmente SAP Joule. Inglese almeno B2 considerato un plus. Buona capacità di lavorare in team. Offerta: Inquadramento con CCNL Metalmeccanico (C011). Livello C3: RAL indicativamente compresa tra €28.748,59 e €34.700. Livello B1: RAL indicativamente compresa tra €30.814,29 e €40.800. Inquadramento e retribuzione vengono definiti in funzione di seniority, responsabilità, competenze ed esperienza. Possibilità di lavorare su progetti SAP complessi, nazionali e internazionali. Prospettive di crescita professionale e manageriale, con possibilità nel medio-lungo termine di diventare riferimento per risorse junior e assumere responsabilità come Tower Lead.
Scadenza: 02/10/2026
settore privato
Pubblicato il 18/09/2026
Product Specialist CGM & Glucometri - Foggia
Azienda leader nelle tecnologie per la gestione del diabete ricerca Product Specialist CGM & Glucometri a Foggia. Mansioni previste: Promuovere e favorire la corretta adozione di tecnologie per la gestione del diabete, in particolare sistemi CGM (Continuous Glucose Monitoring) e glucometri. Sviluppare relazioni professionali con diabetologi, infermieri e team multidisciplinari. Supportare gli operatori sanitari nell’implementazione e nell’utilizzo delle tecnologie, favorendone l’integrazione nella pratica clinica. Fornire supporto tecnico-scientifico e formazione a professionisti sanitari e pazienti. Organizzare eventi scientifici, workshop, corsi e iniziative educazionali sul territorio. Collaborare con il team Sales e le altre funzioni aziendali per sviluppare l’area assegnata e individuare nuove opportunità commerciali. Monitorare mercato, concorrenza ed esigenze degli stakeholder. Contribuire agli obiettivi di crescita e diffusione delle soluzioni CGM e glucometri. Requisiti: Laurea in discipline scientifiche o sanitarie, come Scienze Infermieristiche, Biologia, Farmacia, Biotecnologie o titoli affini. 1–2 anni di esperienza in ruoli tecnico-commerciali, customer support oppure presso aziende medical device/farmaceutiche. Conoscenza dei sistemi CGM o, più in generale, della gestione del diabete. Ottime capacità comunicative, relazionali e di public speaking. Attitudine alla formazione e al supporto di professionisti sanitari e pazienti. Capacità di organizzare e pianificare autonomamente le attività sul territorio. Disponibilità a frequenti trasferte, superiori al 75% dell’attività lavorativa. Preferenziale la residenza o il domicilio nell’area di Foggia, Bari o zone limitrofe. Offerta: Contratto a tempo indeterminato. CCNL Commercio, con livello definito in funzione dell’esperienza e delle competenze. RAL €35.000–€45.000. MBO target del 20% della RAL, legato al raggiungimento degli obiettivi. Auto aziendale ad uso promiscuo. Carta carburante e Telepass. Rimborso delle spese di trasferta. Tablet e telefono aziendale. Ruolo sul territorio con una forte componente tecnico-scientifica, formativa e commerciale.
Scadenza: 02/10/2026
settore privato
Pubblicato il 18/09/2026
Direttore Sanitario (Sostituzione Maternità) - Corato
Centro Analisi Pivelab ricerca Direttore Sanitario (Sostituzione Maternità) a Corato. Mansioni previste: Assumere la direzione tecnico-sanitaria del laboratorio, garantendo il rispetto della normativa regionale e dei requisiti previsti dall’accreditamento SSN. Validare e firmare i referti di laboratorio. Supervisionare i controlli di qualità interni (CQI) e i programmi di valutazione esterna della qualità (VEQ). Gestire i rapporti con ASL e Regione per accreditamento e vigilanza. Coordinare il personale sanitario, tecnico e amministrativo. Gestire approvvigionamenti di reagenti e materiali di consumo e i rapporti con i fornitori. Supervisionare i contratti di service e noleggio della strumentazione diagnostica. Organizzare e monitorare i principali flussi operativi del laboratorio. Gestire non conformità, reclami e audit interni. Supervisionare privacy dei dati clinici e smaltimento dei rifiuti sanitari. Gestire i rapporti con pazienti e aziende convenzionate. Requisiti: Laurea in Scienze Biologiche, con iscrizione all’Albo dei Biologi, o disciplina affine di laboratorio; oppure Laurea in Medicina e Chirurgia con specializzazione in Patologia Clinica. Iscrizione all’Ordine professionale di competenza. Almeno 5 anni consecutivi di esperienza professionale in un laboratorio di analisi cliniche e/o in ruoli di direzione sanitaria, oppure specializzazione in Patologia Clinica. Residenza nella zona di Bari Nord o comuni limitrofi. Familiarità con analizzatori di chimica clinica, ematologia, immunometria ed esame urine. Conoscenza dei sistemi LIS (Laboratory Information System) oppure disponibilità ad apprenderne rapidamente l’utilizzo. Offerta: Sede a Centro Analisi Pivelab, Corato (BA), laboratorio accreditato con il SSN. Contratto a tempo determinato – CCNL Sanità Privata, specificamente per sostituzione maternità. Impegno di 30–40 ore settimanali, da concordare. RAL compresa tra €38.000 e €60.000 lordi annui, determinata in base al numero di ore concordato, alla specializzazione e all’esperienza. Inserimento in un laboratorio di analisi cliniche attivo da 50 anni e con organizzazione consolidata. Trattandosi esplicitamente di una sostituzione maternità, l’incarico è temporaneo.
Scadenza: 02/10/2026
settore privato
Pubblicato il 18/09/2026
SAP Consultant / SAP S/4HANA Consultant - Rende
Accenture ricerca SAP Consultant / SAP S/4HANA Consultant a Rende. Mansioni previste: Partecipare a team nazionali e internazionali dedicati a progetti di trasformazione digitale e servizi di manutenzione applicativa SAP. Analizzare, disegnare e implementare requisiti funzionali e processi dei clienti su SAP S/4HANA. Lavorare su ambiti come AFC, SCM, HCM, ISU e Analytics. Partecipare a progetti complessi di SAP Transformation e/o Application Maintenance Services (AMS). Nel medio-lungo periodo, supportare e guidare le risorse junior, contribuendo alla loro crescita professionale. Assumere progressivamente il ruolo di referente del cliente per uno specifico modulo/processo, fino a svolgere funzioni di Tower Lead. Requisiti: 1–4 anni di esperienza su almeno uno dei seguenti moduli SAP: FI, CO, SD, MM, PP, HCM, BRIM. Almeno 2 anni di esperienza in implementazione, Transformation e/o AMS su progetti complessi SAP S/4HANA. Diploma o laurea in discipline STEM, economiche o affini. Certificazioni SAP e/o metodologiche, ad esempio Agile o Scrum Master. Costituiscono un plus almeno 1 anno di esperienza con strumenti di AI, preferibilmente SAP Joule. Inglese almeno B2 considerato un plus. Buona capacità di lavorare in team. Offerta: Inquadramento con CCNL Metalmeccanico (C011). Livello C3: RAL indicativamente compresa tra €28.748,59 e €34.700. Livello B1: RAL indicativamente compresa tra €30.814,29 e €40.800. Inquadramento e retribuzione vengono definiti in funzione di seniority, responsabilità, competenze ed esperienza. Possibilità di lavorare su progetti SAP complessi, nazionali e internazionali. Prospettive di crescita professionale e manageriale, con possibilità nel medio-lungo termine di diventare riferimento per risorse junior e assumere responsabilità come Tower Lead.
Scadenza: 02/10/2026
settore privato
Pubblicato il 18/09/2026
Product Specialist CGM & Glucometri - Foggia
Azienda leader nelle tecnologie per la gestione del diabete ricerca Product Specialist CGM & Glucometri a Foggia. Mansioni previste: Promuovere e favorire la corretta adozione di tecnologie per la gestione del diabete, in particolare sistemi CGM (Continuous Glucose Monitoring) e glucometri. Sviluppare relazioni professionali con diabetologi, infermieri e team multidisciplinari. Supportare gli operatori sanitari nell’implementazione e nell’utilizzo delle tecnologie, favorendone l’integrazione nella pratica clinica. Fornire supporto tecnico-scientifico e formazione a professionisti sanitari e pazienti. Organizzare eventi scientifici, workshop, corsi e iniziative educazionali sul territorio. Collaborare con il team Sales e le altre funzioni aziendali per sviluppare l’area assegnata e individuare nuove opportunità commerciali. Monitorare mercato, concorrenza ed esigenze degli stakeholder. Contribuire agli obiettivi di crescita e diffusione delle soluzioni CGM e glucometri. Requisiti: Laurea in discipline scientifiche o sanitarie, come Scienze Infermieristiche, Biologia, Farmacia, Biotecnologie o titoli affini. 1–2 anni di esperienza in ruoli tecnico-commerciali, customer support oppure presso aziende medical device/farmaceutiche. Conoscenza dei sistemi CGM o, più in generale, della gestione del diabete. Ottime capacità comunicative, relazionali e di public speaking. Attitudine alla formazione e al supporto di professionisti sanitari e pazienti. Capacità di organizzare e pianificare autonomamente le attività sul territorio. Disponibilità a frequenti trasferte, superiori al 75% dell’attività lavorativa. Preferenziale la residenza o il domicilio nell’area di Foggia, Bari o zone limitrofe. Offerta: Contratto a tempo indeterminato. CCNL Commercio, con livello definito in funzione dell’esperienza e delle competenze. RAL €35.000–€45.000. MBO target del 20% della RAL, legato al raggiungimento degli obiettivi. Auto aziendale ad uso promiscuo. Carta carburante e Telepass. Rimborso delle spese di trasferta. Tablet e telefono aziendale. Ruolo sul territorio con una forte componente tecnico-scientifica, formativa e commerciale.
Scadenza: 02/10/2026
settore privato
Pubblicato il 18/09/2026
Direttore Sanitario (Sostituzione Maternità) - Corato
Centro Analisi Pivelab ricerca Direttore Sanitario (Sostituzione Maternità) a Corato. Mansioni previste: Assumere la direzione tecnico-sanitaria del laboratorio, garantendo il rispetto della normativa regionale e dei requisiti previsti dall’accreditamento SSN. Validare e firmare i referti di laboratorio. Supervisionare i controlli di qualità interni (CQI) e i programmi di valutazione esterna della qualità (VEQ). Gestire i rapporti con ASL e Regione per accreditamento e vigilanza. Coordinare il personale sanitario, tecnico e amministrativo. Gestire approvvigionamenti di reagenti e materiali di consumo e i rapporti con i fornitori. Supervisionare i contratti di service e noleggio della strumentazione diagnostica. Organizzare e monitorare i principali flussi operativi del laboratorio. Gestire non conformità, reclami e audit interni. Supervisionare privacy dei dati clinici e smaltimento dei rifiuti sanitari. Gestire i rapporti con pazienti e aziende convenzionate. Requisiti: Laurea in Scienze Biologiche, con iscrizione all’Albo dei Biologi, o disciplina affine di laboratorio; oppure Laurea in Medicina e Chirurgia con specializzazione in Patologia Clinica. Iscrizione all’Ordine professionale di competenza. Almeno 5 anni consecutivi di esperienza professionale in un laboratorio di analisi cliniche e/o in ruoli di direzione sanitaria, oppure specializzazione in Patologia Clinica. Residenza nella zona di Bari Nord o comuni limitrofi. Familiarità con analizzatori di chimica clinica, ematologia, immunometria ed esame urine. Conoscenza dei sistemi LIS (Laboratory Information System) oppure disponibilità ad apprenderne rapidamente l’utilizzo. Offerta: Sede a Centro Analisi Pivelab, Corato (BA), laboratorio accreditato con il SSN. Contratto a tempo determinato – CCNL Sanità Privata, specificamente per sostituzione maternità. Impegno di 30–40 ore settimanali, da concordare. RAL compresa tra €38.000 e €60.000 lordi annui, determinata in base al numero di ore concordato, alla specializzazione e all’esperienza. Inserimento in un laboratorio di analisi cliniche attivo da 50 anni e con organizzazione consolidata. Trattandosi esplicitamente di una sostituzione maternità, l’incarico è temporaneo.
Scadenza: 02/10/2026
settore privato
Pubblicato il 18/09/2026
SAP ABAP Developer / SAP Technical Consultant - Rende
Accenture ricerca SAP ABAP Developer / SAP Technical Consultant a Rende. Mansioni previste: Lavorare in team nazionali e internazionali su progetti di trasformazione digitale in ambiente SAP. Realizzare il disegno tecnico e implementare i requisiti funzionali dei clienti utilizzando SAP S/4 e SAP BTP. Sviluppare soluzioni sulle componenti innovative della suite SAP, sia back-end sia front-end. Operare come riferimento tecnico per team di lavoro distribuiti. Interfacciarsi direttamente con il cliente per gli aspetti tecnici e progettuali. Partecipare a progetti di Transformation e/o Application Maintenance Services (AMS) complessi. Requisiti: Almeno 2 anni di esperienza con ABAP in ambiente HANA, SQL nativo e OpenSQL. Esperienza nella programmazione a oggetti ABAP OO e utilizzo della Modern Syntax. Conoscenza della modellazione dati tramite Core Data Services (CDS Views) e delle procedure database tramite AMDP. Conoscenza dei paradigmi di sviluppo SAP RAP e SAP CAP su Business Technology Platform (BTP). Almeno 2 anni di esperienza nell'implementazione di progetti di Transformation e/o AMS complessi. Diploma o laurea in discipline STEM o affini. Costituiscono un plus: inglese B2 o superiore, almeno 1 anno di esperienza con strumenti di AI (preferibilmente Joule), conoscenza di Spring e Node.js, capacità di lavorare in team e certificazioni SAP/metodologiche (Agile, Scrum Master, SAP AI). Offerta:Inquadramento con CCNL Metalmeccanico (C011). Livello C3: RAL compresa tra €28.748,59 e €31.100. Livello B1: RAL compresa tra €30.814,29 e €36.700. Livello e retribuzione vengono stabiliti sulla base di seniority, responsabilità, competenze ed esperienza. Opportunità di lavorare su progetti SAP innovativi e internazionali, con esposizione a tecnologie SAP S/4HANA e BTP. Ruolo con possibilità di assumere responsabilità come referente tecnico del team e di interfacciarsi direttamente con i clienti.
Scadenza: 02/10/2026
settore privato
Pubblicato il 18/09/2026
Service Desk / Infrastructure Operation Support - Napoli
Best Engage ricerca Service Desk / Infrastructure Operation Support a Napoli. Mansioni previste: Gestire attività di Service Desk e Ticket Management, dalla ricezione e classificazione di incident e richieste fino alla chiusura del ticket. Effettuare eventuali escalation verso team specialistici o fornitori e monitorare l’avanzamento delle richieste. Fornire assistenza tecnica di primo livello, sia da remoto sia on-site, per problemi hardware, software, accessi, connettività e periferiche. Intervenire direttamente sulle postazioni di lavoro e apparecchiature aziendali. Gestire utenze, permessi, installazioni software e fornire supporto tecnico durante meeting ed eventi. Preparare, configurare, assegnare, consegnare e ritirare PC, laptop e periferiche. Gestire l’inventario IT e aggiornare i sistemi di Asset Management/CMDB. Aggiornare documentazione tecnica e knowledge base. Supportare la movimentazione e il trasferimento dei dispositivi tra diverse sedi. Requisiti: Esperienza precedente in attività di Service Desk/IT Support gradita ma non indicata come obbligatoria. Buona conoscenza di Microsoft Windows, Microsoft 365 e Active Directory. Capacità di troubleshooting di problemi hardware e software e di periferiche come stampanti, monitor e docking station. Conoscenze di base di networking, in particolare LAN, Wi-Fi e VPN. Gradita esperienza nella gestione di asset IT, inventario e movimentazione hardware. Inglese sufficiente per comprendere documentazione tecnica e comunicare con fornitori o team di supporto internazionali. Buone capacità di problem solving, organizzazione e relazione con gli utenti. Precisione nel rispetto delle procedure e nell’aggiornamento dei sistemi. Predisposizione al lavoro in team. Offerta: Sede a Centro Direzionale di Napoli. Contratto di somministrazione a tempo indeterminato (Staff Leasing). RAL €21.500 lordi annui. Ticket Restaurant da €7, riconosciuti anche nelle giornate di lavoro da remoto. Modalità ibrida, con presenza on-site indicativamente 1–2 giorni alla settimana in base alla turnazione e restante attività in smart working. Turnazione su 7 giorni, con orari definiti in funzione delle esigenze del cliente finale. Formazione continua e possibilità di consolidare le competenze in un ambiente IT strutturato.
Scadenza: 02/10/2026
settore privato
Pubblicato il 18/09/2026
Site HSE Supervisor - Lamezia Terme
Agap2 Italia ricerca Site HSE Supervisor a Lamezia Terme. Mansioni previste: Garantire la supervisione HSE quotidiana del cantiere di Lamezia Terme, verificando il rispetto delle norme su salute, sicurezza e ambiente. Effettuare ispezioni e audit, individuare pericoli e non conformità e gestire le relative azioni correttive. Redigere report HSE settimanali e mensili per HQ, Project Manager e Site Manager. Gestire e verificare la documentazione di sicurezza di cantiere e dei subappaltatori (DVR, POS, RAMS, ecc.). Coordinare gli aspetti HSE con subappaltatori, Project Manager, Site Manager e Construction Management. Sospendere le attività in presenza di violazioni gravi o urgenti della sicurezza. Gestire Tool Box Talk, induction e formazione dei lavoratori. Controllare distribuzione e utilizzo dei DPI, estintori, cassette di pronto soccorso e segnaletica. Implementare e gestire il sistema Permit to Work. Gestire il registro antincendio e la relativa documentazione. Verificare la corretta gestione e lo stoccaggio dei rifiuti di cantiere, inclusi quelli pericolosi e i relativi FIR. Collaborare all'organizzazione operativa del cantiere e dell’area compound. Requisiti: Almeno 3 anni di esperienza nella supervisione HSE in ambito costruzioni/cantieristica. Esperienza di almeno 3 anni con Sistemi di Gestione HSE. Esperienza di almeno 3 anni di esperienza nel settore fotovoltaico. Conoscenza approfondita del D.Lgs. 81/08. Esperienza in ispezioni, audit e vigilanza HSE. Esperienza nella gestione della documentazione di sicurezza (DVR, POS, RAMS). Esperienza nel coordinamento dei subappaltatori. Conoscenza e gestione del sistema Permit to Work. Buone capacità comunicative, organizzative e di leadership. Disponibilità alla presenza continuativa in cantiere, dal lunedì al venerdì. Disponibilità a trasferirsi/permanere nella zona di Lamezia Terme per tutta la durata dell’incarico. Offerta: sede a Lamezia Terme (CZ). Attività completamente on-site, dal lunedì al venerdì, indicativamente 08:00–17:00, con turno giornaliero di 8 ore. RAL €40.000–€50.000 lordi annui, definita sulla base di esperienza e competenze; per profili eccezionali può essere valutata una retribuzione superiore. Inquadramento con CCNL Commercio e Terziario. Inserimento in Agap2 Italia, società di consulenza ingegneristica appartenente al Gruppo MoOngy.
Scadenza: 02/10/2026
settore privato
I nostri Alleati
Fierezza di appartenere, coraggio di costruire
INFORMA Soc. Coop. Benefit
Dietro ogni cambiamento ci sono persone che lo rendono possibile.
Indirizzo: Bari
INFORMA Società Coop. Benefit è una realtà pugliese che da oltre 25 anni accompagna persone, organizzazioni e comunità nei processi di crescita e cambiamento. Collabora con pubbliche amministrazioni, imprese e giovani per creare opportunità concrete di sviluppo professionale e territoriale. Cooperazione, inclusione, innovazione sociale ed etica del lavoro guidano ogni progetto. Per chi cerca il proprio spazio nel mondo del lavoro, INFORMA rappresenta un punto di riferimento capace di trasformare il potenziale in opportunità reali.
IFOA Sapere Utile
Dare valore al sapere, dare futuro al lavoro.
Indirizzo: Bari e Taranto
IFOA – Sapere Utile è un ente di formazione e servizi per l’impiego che accompagna ogni anno migliaia di persone verso il lavoro attraverso percorsi concreti e mirati. Offre formazione professionale, tirocini, apprendistati e servizi di orientamento e placement costruiti sulle reali esigenze delle imprese. I percorsi sono focalizzati su settori strategici come ICT, sostenibilità e green economy, marketing, HR e innovazione digitale. L’obiettivo è chiaro: formare persone immediatamente inseribili nei contesti aziendali. Con sedi in tutta Italia e una presenza concreta anche nel Sud – tra cui Bari e Taranto – IFOA favorisce l’incontro tra domanda e offerta professionale anche nel Mezzogiorno.
Specialty in Coaching Aziendale Evolutivo
Alta formazione in Coaching, accessibile anche dal Sud.
Indirizzo: Da remoto
Speciality in Coaching Aziendale è frutto di un'organizzazione formativa che offre un percorso 100% online dedicato a chi vuole lavorare seriamente nei contesti organizzativi. Il programma unisce coaching aziendale, sviluppo dei team ed evoluzione dei processi interni. Formazione pratica, concreta, pensata per essere subito spendibile nelle aziende. È ideale per giovani e professionisti del Sud che vogliono accedere a formazione di alta qualità, senza vincoli geografici. Qui non si studia per teoria, ma per incidere davvero nei contesti aziendali!
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INFORMA Soc. Coop. Benefit
Dietro ogni cambiamento ci sono persone che lo rendono possibile.
Settore: Consulenza
Città: Bari
INFORMA Società Coop. Benefit è una realtà pugliese che da oltre 25 anni accompagna persone, organizzazioni e comunità nei processi di crescita e cambiamento. Collabora con pubbliche amministrazioni, imprese e giovani per creare opportunità concrete di sviluppo professionale e territoriale. Cooperazione, inclusione, innovazione sociale ed etica del lavoro guidano ogni progetto. Per chi cerca il proprio spazio nel mondo del lavoro, INFORMA rappresenta un punto di riferimento capace di trasformare il potenziale in opportunità reali.
Consulenza Vai al sito -
IFOA Sapere Utile
Dare valore al sapere, dare futuro al lavoro.
Settore: Formazione
Città: Bari e Taranto
IFOA – Sapere Utile è un ente di formazione e servizi per l’impiego che accompagna ogni anno migliaia di persone verso il lavoro attraverso percorsi concreti e mirati. Offre formazione professionale, tirocini, apprendistati e servizi di orientamento e placement costruiti sulle reali esigenze delle imprese. I percorsi sono focalizzati su settori strategici come ICT, sostenibilità e green economy, marketing, HR e innovazione digitale. L’obiettivo è chiaro: formare persone immediatamente inseribili nei contesti aziendali. Con sedi in tutta Italia e una presenza concreta anche nel Sud – tra cui Bari e Taranto – IFOA favorisce l’incontro tra domanda e offerta professionale anche nel Mezzogiorno.
Formazione Vai al sito -
Specialty in Coaching Aziendale Evolutivo
Alta formazione in Coaching, accessibile anche dal Sud.
Settore: Formazione
Città: Da remoto
Speciality in Coaching Aziendale è frutto di un'organizzazione formativa che offre un percorso 100% online dedicato a chi vuole lavorare seriamente nei contesti organizzativi. Il programma unisce coaching aziendale, sviluppo dei team ed evoluzione dei processi interni. Formazione pratica, concreta, pensata per essere subito spendibile nelle aziende. È ideale per giovani e professionisti del Sud che vogliono accedere a formazione di alta qualità, senza vincoli geografici. Qui non si studia per teoria, ma per incidere davvero nei contesti aziendali!
Formazione Vai al sito -
Università degli Studi di Foggia
UNIFG forma il futuro del lavoro nel Sud
Settore: Istruzione
Città: Foggia (FG)
L'Università di Foggia è un ateneo dinamico e in crescita, riconosciuto dal Censis per l'alta qualità di didattica e servizi. È un punto di riferimento nel Sud Italia, grazie a percorsi formativi moderni, ricerca applicata e strette collaborazioni con imprese ed enti. L'ateneo promuove l'occupabilità e le management skills, supportando gli studenti nella costruzione del proprio progetto professionale tramite il Career Development Center, tirocini e job meeting. Investe sui giovani e sul futuro del territorio, attivando connessioni e generando competenze ad alto impatto.
Istruzione Vai al sito -
SIM Srl
Specialisti nel rendere possibile ciò che sembra difficile: SIM
Settore: Meccanica
Città: Manfredonia (FG)
SIM Srl è una realtà specializzata in impiantistica industriale, carpenteria metallica e montaggi complessi, attiva da oltre trent’anni nel settore metalmeccanico. Opera su progetti ad alta responsabilità: tubazioni industriali, impianti energetici, infrastrutture e lavorazioni meccaniche avanzate. Dalla sede di Manfredonia, supporta aziende nazionali con interventi tecnici su larga scala. Per i professionisti del settore, SIM rappresenta un ambiente solido, operativo e altamente specializzato. Un’azienda che costruisce – davvero – il tessuto industriale del territorio!
Meccanica Vai al sito -
Giovani Imprenditori Confindustria Foggia
Dove i giovani imprenditori foggiani non aspettano il futuro: lo costruiscono.
Settore: Associazionismo imprenditoriale
Città: Foggia (FG)
Il Gruppo Giovani Imprenditori di Confindustria Foggia riunisce le realtà più attive e visionarie della Capitanata. È un alleato valoriale: imprese che credono nel territorio, investono nei giovani e vogliono cambiare davvero il lavoro a Foggia. Promuove innovazione, formazione, dialogo con università e istituzioni, creando un ecosistema fertile per far nascere opportunità. Entrare in questa rete significa accedere a imprenditori che vogliono trattenere talenti, generarne di nuovi e far crescere il Sud “da dentro”.
Associazionismo imprenditoriale Vai al sito -
Fiordelisi Srl
Dal cuore della Puglia alle tavole di tutto il mondo: dove la tradizione incontra l’innovazione.
Settore: Agrifood
Città: Stornarella (FG)
Fiordelisi è un’azienda familiare leader in Europa nella produzione di pomodori essiccati al sole e ortaggi ready-to-eat. Con oltre 200 dipendenti e una filiera sostenibile integrata, esporta i suoi prodotti in più di 40 Paesi. Innovazione, qualità certificata e radici profonde nel territorio rendono Fiordelisi un modello di agrifood moderno e globale. Lavorare qui significa crescere in un contesto internazionale che valorizza le persone tanto quanto i sapori della nostra terra.
Agrifood Vai al sito -
Adentis Italia
Tecnologia, visione, concretezza: ADENTIS costruisce il futuro, un ingegnere alla volta.
Settore: Consulenza
Città: Sedi anche nel Sud Italia e da remoto
ADENTIS è una società di consulenza tecnologica specializzata in sistemi embedded, IT e cyber-sicurezza, nata da ingegneri ex Airbus e oggi parte del gruppo internazionale MoOngy. Presente in Italia, Francia e Portogallo, lavora su progetti d’eccellenza per settori come difesa, aerospazio e industria. Con opportunità anche nel Sud Italia e in smart working, ADENTIS valorizza il talento tecnico ovunque si trovi. Formazione continua, innovazione e cultura ingegneristica fanno di ADENTIS un punto di riferimento per chi vuole crescere nel mondo tech.
Consulenza Vai al sito -
ITS Academy Green Energy Puglia
Dal sole del Sud nasce l’energia che accende il futuro.
Settore: Formazione
Città: Troia (FG)
L’ITS Academy Green Energy Puglia è un polo di formazione d’eccellenza nel settore dell’efficienza energetica e delle fonti rinnovabili. Offre percorsi gratuiti post-diploma in collaborazione con imprese e centri di ricerca, con un tasso di occupazione tra i più alti della regione. Qui si impara facendo: laboratori, progetti concreti e stage in aziende che guidano la transizione verde. In un Sud che non smette di innovare, Green Energy Puglia trasforma i giovani in professionisti dell’energia del futuro.
Formazione Vai al sito -
PuntoMare
Dati, onde e visione: il Sud che innova navigando lontano.
Settore: Tech & Turismo
Città: Lecce (LE)
PuntoMare è la startup pugliese che sta rivoluzionando il turismo costiero: è la prima app che suggerisce dove andare al mare in base alle condizioni meteo-marine. Nata per semplificare la vita di bagnanti, sportivi e operatori turistici, combina tecnologia, dati e passione per il mare. L’app ha già conquistato migliaia di utenti e l’attenzione dei media per la sua capacità di innovare un settore tradizionale. Con un team giovane e visionario, PuntoMare dimostra che dal Sud possono nascere idee capaci di cambiare abitudini e mercati.
Tech & Turismo Vai al sito -
Primadonna S.p.A.
Nata in Puglia, cresciuta nel mondo: Primadonna è il Sud che detta stile.
Settore: Fashion
Città: Bitonto (BA)
Primadonna nasce a Bitonto, nel cuore della Puglia, da una tradizione familiare lunga oltre settant’anni. Oggi l'azienda ha 300 store nel mondo e oltre 1.000 dipendenti. Premiata come Radar Academy Company for Generation Z, rappresenta una moda che ascolta e include le nuove generazioni. Primadonna continua a crescere con visione, puntando su design, sostenibilità e valorizzazione dei talenti del Sud. L'azienda dimostra che da Bitonto, si può arrivare ovunque!
Fashion Vai al sito -
agap2 Italia
AGAP2: il talento del Sud al servizio dell’innovazione.
Settore: Consulenza
Città: Sede principale Assago (MI), posizioni aperte in tutto il Sud
agap2 Italia è una multinazionale di consulenza operativa in ingegneria e IT. Presente in 11 paesi con oltre 7.500 professionisti, è un punto di riferimento per le aziende che cercano competenze tecniche avanzate. Nel Sud Italia e da remoto ricerca attivamente numerosi profili per i propri clienti, creando opportunità concrete. I progetti spaziano dall’ingegneria all’IT, con sfide stimolanti e costante innovazione.
Consulenza Vai al sito -
CityModa
Dal Sud, ha vestito un sogno: trasformare la passione in un’impresa che ispira.
Settore: Fashion
Città: Sede principale a Modugno (BA), punti vendita in Puglia e Basilicata
Nata a Modugno nel 1995, CityModa è oggi una delle più grandi realtà del fashion retail del Sud Italia. Ha costruito un impero di stile con oltre 15 punti vendita tra Puglia, Basilicata e Lombardia, restando fedele alle proprie radici. Dietro ogni collezione, il coraggio di chi ha scelto di investire qui, dove fare impresa non è facile ma può essere straordinario. Certificata UNI PDR 125/22 per la parità di genere, CityModa è la prova che anche dal Sud si può dettare la moda del futuro.
Fashion Vai al sito -
ITS ACADEMY AGRIPUGLIA
Dal cuore della Puglia, ITS Academy AgriPuglia forma i talenti dell’agribusiness del futuro.
Settore: Formazione
Città: Sede principale Locorotondo, corsi in tutta la Puglia
L'ITS Academy AgriPuglia è un punto di riferimento nella formazione tecnologico-professionale in Agribusiness. Ha ottenuto il primo posto nella graduatoria Puglia Campus del MIM, confermando l’eccellenza del suo percorso. Garantisce ai suoi studenti competenze riconosciute e opportunità concrete di lavoro: quasi la totalità (l’80%) trova occupazione entro 1 anno dal termine del percorso. Un ponte tra giovani talenti e aziende del settore, per costruire opportunità concrete nel cuore dell’agroalimentare pugliese.
Formazione Vai al sito -
SPOKI
Piccolo centro, grandi idee: San Vito dei Normanni diventa la casa dell’automazione che conquista il mondo.
Settore: Marketing & Tech
Città: San Vito dei Normanni (BR)
Spoki è una startup italiana in rapida crescita, specializzata in piattaforme SaaS per l’automazione del marketing. La sua soluzione, basata su WhatsApp, copre vendite, supporto e pagamenti in un unico sistema integrato! La sede a San Vito dei Normanni dimostra che innovazione e talento possono nascere ovunque, anche nel cuore della Puglia. Ogni azienda può gestire clienti e processi in modo più efficiente, personalizzato e intelligente. Spoki è l’alleato perfetto per chi vuole crescere senza confini.
Marketing & Tech Vai al sito -
Hunters Group
Dove molti vedono confini, Hunters vede opportunità: per questo ha scelto Bari.
Settore: Recruiting
Città: Nuova filiale a Bari e Caserta, sede centrale Milano
Hunters Group è una società italiana specializzata nella ricerca e selezione di professionisti qualificati. Con un approccio su misura, supporta le aziende nel trovare i talenti giusti e nel far crescere le proprie squadre. La nuova apertura a Bari non è una semplice espansione, ma un investimento nel potenziale del Mezzogiorno. Perché qui ci sono competenze, energie e aspirazioni che meritano di essere intercettate. Hunters porta al Sud un modello innovativo di recruiting, costruito su ascolto e valore condiviso. Un alleato strategico per chi vuole trasformare le opportunità in futuro.
Recruiting Vai al sito -
Pharmatech Academy - RNA Genetherapy
Dalla terra del sole e del talento, PharmaTech Academy plasma la medicina di domani.
Settore: Formazione
Città: Napoli (NA)
PharmaTech Academy nasce all’Università Federico II di Napoli ed è il luogo dove la formazione incontra l’innovazione. Un percorso unico dedicato a farmaci a RNA e terapie geniche, costruito sul principio del Learning by Doing: non solo teoria, ma laboratori immersivi e tirocini reali con le aziende del settore. Qui i giovani laureati magistrali si trasformano in professionisti pronti a lasciare il segno nella scienza!
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Camomilla Italia
Da Napoli al cuore dell’Italia: Camomilla veste da cinquant’anni lo stile accessibile e autentico.
Settore: Fashion
Città: Napoli (NA)
Camomilla Italia, fondata a Napoli nel 1974, è un brand di abbigliamento e accessori femminili che unisce stile e accessibilità. Con oltre 100 punti vendita in Italia, ha una presenza radicata nel Sud Italia. Nel 2024 è stata dichiarata Marchio Storico di Interesse Nazionale e si distingue per formazione, crescita professionale e un ambiente di lavoro inclusivo.
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Şişecam Flat Glass South Italy
Il vetro non è solo trasparenza: è la lente con cui guardiamo al domani. Şişecam lo rende possibile.
Settore: Produzione vetro
Città: Z. I. Manfredonia - Monte Sant'Angelo (FG)
Şişecam è Leader globale nel settore del vetro con oltre 45 impianti in 14 paesi. In Puglia, in particolare a Manfredonia (FG), ha investito creando posti di lavoro e promuovendo sostenibilità e innovazione. Il suo impegno rende l’azienda un punto di riferimento industriale per il Sud Italia.
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